При «эффективных руководителях-менеджерах» образование становится слабым местом России
Игорь Шувалов: На фоне прогресса технологий и успехов других государств Россия превратилась для инвесторов в ущербную страну с точки зрения профессионального образования
Мулюкин
О.П.
Несколько штрихов к выступлению
Игоря Шувалова:
1. Замена руководителей-профессиналов
в производстве, науке и образовании на
молодых и «эффективных менеджеров» не
только не улучшила, но и ухудшила уровень российского образования ... Так, если
5-10 лет назад уровень образования в глазах иностранных инвесторов был конкурентным преимуществом России, то уже
на московской
конференции в декабре 2013 года «Сто шагов к благоприятному инвестиционному
климату» оценки инвесторов кардинально изменились. На
фоне прогресса технологий и успехов других государств Россия превратилась для
инвесторов в ущербную страну с точки зрения профессионального образования. Об
этой существенной перемене рассказал вчера первый вице-премьер Игорь Шувалов.
Эксперты говорят о дефиците квалифицированных специалистов во многих сферах –
от промышленного производства до чиновничьего аппарата. Раньше иностранные
инвесторы, говоря о России, перечисляли многие ее беды: от плохого
бизнес-климата до неразвитой инфраструктуры, но среди плюсов они неизменно
называли высокое качество образования.
Теперь ситуация принципиально изменилась. Российские университеты занимают
далеко не первые места в различных рейтингах ведущих вузов мира. А иностранные
инвесторы все больше опасаются встречи с российскими неподготовленными кадрами [1].
Примечание. «Нашу
экономику ускоряющимся темпом съедает наша же коррупция. И дело даже не в 127-м месте в индексе Transparency International. ВВП
губят государственный монополизм, откаты, достигающие 100% выделенных средств.
Вот на дорогу Москва—Петербург первый транш выделили из федерального бюджета
еще в 2005-м. И где она? Есть вырубка в Химкинском лесу. Это вам не Китай, где
взятки берут, но и строить дают. А у нас к тому же везде
«эффективные» менеджеры, кое-как управляющие даром им доставшейся
собственностью. Что делать? Готовых рецептов нет. Вернее, их два: либо ГУЛАГ
(но мы это уже проходили), либо эффективная демократия, как в передовиках
антикоррупционности: Дании, Новой Зеландии и Швеции [2].
2. В своем выступлении
на этой конференции Игорь Шувалов перечислил, какие советы дают правительству
иностранцы: развивать инфраструктуру и как можно больше
инвестировать в мозги. «Они
говорят нам: делайте все что хотите, но вы должны стать опять передовой страной
для того, чтобы воспитывать новые компетенции, а это касается и высшего
образования, и среднего профессионального образования. Вам необходимо пройти
этот путь, и от вас инвесторы ожидают, что на рынок будут выходить
подготовленные специалисты», – пояснил Шувалов.
Примечание. Открывая в России совместные предприятия, многие иностранные предприниматели сталкиваются с дефицитом квалифицированных кадров практически на каждой ступени иерархии. Заметим, что в принципе отсутствие в стране квалифицированных кадров – по крайней мере, в некоторых сферах – объяснимо. Можно ли получить конкурентоспособного инженера, химика, физика или биотехнолога, если в стране нет соответствующих современных производств? Не развиваются фармацевтика, медицинская индустрия, технологии, производство современного оборудования. К этому можно добавить, что определенный дефицит квалифицированных кадров наблюдается и в среде чиновников, управленцев, принимающих решения, от которых зависит положение страны. Любые кардинальные изменения необходимо начинать именно с образования, уверен экс-министр экономического развития, ныне глава Сбербанка Герман Греф. «На мой взгляд, самый большой разрыв у нас – это образование. Как можно призывать людей что-то изменять, когда у них нет соответствующих знаний и навыков? Первым делом нужно поработать с чиновниками, чтобы наполнить сосуд», – пояснил Греф в интервью Reuters. Опрошенные «НГ» эксперты все еще не соглашаются с тезисом, что Россия на мировой арене сильно проигрывает с точки зрения качества образования. Однако они признают серьезные проблемы в этой сфере. «Знания во всем мире обновляются быстрее, чем учебные программы в системе российского образования. Отсюда и отставание. Большинство учащихся российских школ, колледжей и вузов вынуждены тратить время на заучивание информации, переставшей быть актуальной 5–10 лет назад, а то и более. Результаты новейших исследований в области фундаментальных и прикладных наук доступны лишь немногим студентам», – описывает ситуацию директор по развитию консалтинговой компании CASE Дмитрий Злобин [2].
И вот главный вывод организаторов конференций, окончательно развевающий миф о необходимости перехода от профессионалов к «эффективным менеджерам-руководителям»: «Надежды на то, что после заката плановой экономики роль координатора российского образования возьмет на себя рынок, не оправдались, продолжает аналитик группы «Развитие» Сергей Шандыбин. «Коммерциализация образования привела лишь к тому, что вузам стало выгодно производить большие массы плохих специалистов по наиболее модным специальностям. Бизнес-сообщество поодиночке повлиять на ситуацию тоже не смогло, поскольку брать готовых специалистов с рынка гораздо дешевле, чем инвестировать в образовательную базу и не иметь при этом никаких гарантий, что таких подготовленных специалистов не переманит конкурент», – отмечает эксперт. По его словам, серьезные инвестиции в образование могут позволить себе только очень крупные и богатые корпорации, доминирующие на рынке вакансий в своей отрасли – например, в топливно-энергетическом комплексе. Однако их образовательный запрос весьма узконаправлен и ситуацию в целом изменить не может [2].
Представленные выводы полностью
согласуются с выводами, изложенными в
ранних авторских сообщениях [3-8].
Литература
1. http://finance.rambler.ru/news/economics/139028286.html Образование стало слабым
звеном России 17.12.13.
2. http://www.mk.ru/zloba-dnya/article/2013/12/03/954139-krah-rossiyskoy-ekonomiki.html
Крах российской экономики 04.12.13.
Прислали письмо-поддержку сообщения друзья-коллеги с Гос.университета-УНПК (г.Орел) ... Советуют детализировать тему!
ОтветитьУдалить